Горячая сетка: кто уходит на пенсию досрочно

Какой стаж нужен по каждому списку

Возраста мало — нужны два стажа одновременно: льготный (годы на работах из списка) и общий страховой. Плюс, как и для обычной пенсии, не меньше 30 пенсионных коэффициентов (преамбула ч. 1 ст. 30).

• Список № 1 — особо вредные и особо тяжёлые работы, подземные работы, горячие цеха. Мужчине нужно 10 лет льготного стажа и 20 лет страхового, женщине — 7 лет 6 месяцев и 15 лет.
• Список № 2 — вредные и тяжёлые условия труда. Мужчине нужно 12 лет 6 месяцев льготного стажа и 25 лет страхового, женщине — 10 лет и 20 лет.

Льготный стаж набирается не любой работой на вредном заводе. По п. 4 Правил, утверждённых постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516, засчитывается работа, выполняемая постоянно в течение полного рабочего дня. Больничные и ежегодные оплачиваемые отпуска в этот стаж включаются (п. 5 тех же Правил). Название профессии в трудовой книжке фонд сверяет со списком: если должность записана иначе, чем в списке, спор о стаже почти гарантирован — о том, откуда берутся названия профессий, есть разбор ЕТКС.

Если льготного стажа не хватает до полного

Право не пропадает, если отработано не меньше половины положенного срока и есть полный страховой стаж. Тогда пенсию назначают со снижением возраста, но отсчёт идёт не от нынешних 65 и 60 лет, а от прежнего возраста по состоянию на 31 декабря 2018 года — 60 лет для мужчин и 55 для женщин.

По списку № 1: минус один год за каждый полный год льготной работы, одинаково для мужчин и женщин. Мужчина с 7 полными годами в горячем цехе и 20 годами страхового стажа выйдет в 53 года.

По списку № 2: минус год за каждые 2 года 6 месяцев работы у мужчин и за каждые 2 года у женщин. Женщине с 6 годами льготного стажа и 20 годами страхового пенсию назначат в 52 года.

Меньше половины срока — досрочного права по спискам нет, пенсия назначается на общих основаниях. Посмотреть свою общую дату выхода можно в калькуляторе выхода на пенсию.

Работа после 2013 года: спецоценка и дополнительные взносы

Для периодов с 1 января 2013 года одной профессии из списка уже недостаточно. По ч. 6 ст. 30 ФЗ-400 такие годы попадают в льготный стаж, только если работодатель начислял за работника взносы по дополнительному тарифу. А сами условия досрочной пенсии применяются, если специальная оценка условий труда признала рабочее место вредным или опасным — класс 3 или 4 по ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ.

Размер дополнительного тарифа установлен ст. 428 НК РФ. Без результатов спецоценки он составляет 9 % за работников по списку № 1 и 6 % по списку № 2 и остальным «малым спискам». Когда спецоценка проведена, тариф зависит от класса: от 2 % за подкласс 3.1 до 8 % за опасный класс 4.

Отсюда главная ловушка. Если спецоценка присвоила месту допустимый класс 2, дополнительный тариф — 0 %, и годы работы после такой оценки в льготный стаж не пойдут, даже если профессия прямо названа в списке. Результаты спецоценки работник вправе оспорить, и делать это стоит сразу, а не перед пенсией.

Что проверить заранее

1. Закажите выписку из индивидуального лицевого счёта: в ней отдельно указана продолжительность периодов работы для досрочного назначения пенсии. Как это сделать онлайн, описано в статье про справку о стаже через Госуслуги.
2. Сверьте названия должностей в трудовой книжке со списком № 1 или № 2 1991 года, а для работы до 1992 года — со списками 1956 года.
3. Если завод ликвидирован или записи неполные, соберите архивные справки о стаже и заработке — порядок в материале о справке о стаже и зарплате для пенсии.
4. Для лет после 2013 года запросите у работодателя результаты спецоценки своего рабочего места и проверьте, что класс вредный или опасный.

Со сроком обращения в Социальный фонд тоже не тяните. Если уволиться и обратиться не позднее 30 дней после увольнения, пенсию назначат со дня, следующего за днём увольнения (ч. 5 ст. 22 ФЗ-400).